Nästan en tiondel av personalstyrkan berörs när Ericsson ska banta 1 550 tjänster i Sverige.
Statsminister Fredrik Reinfeldt beklagar varslen och säger att situationen är allvarlig och jobbig för alla som berörs.
-Det som händer i vår omvärld styr vi inte över. Det vi kan kontrollera själva som företag är våra kostnader, därför är det oerhört viktigt att vi hela tiden ser över dem, säger Tomas Qvist, personalchef för Ericsson i Sverige, till TT.
1 000 jobb försvinner i Stockholm. I övrigt försvinner cirka 200 jobb i Göteborgsområdet, 40 arbeten i Borås, 50 i Karlskrona och 106 i Kumla. Dessutom görs sig telekombolaget av med 120 personer i Linköping, 10 i Luleå, 15 i Lund och 13 i Malmö.
-Vi är ett världsledande företag på en väldigt tuff marknad. För vi ska kunna fortsätta vara världsledande och kunna investera i vår forskning och utveckling tittar vi hela tiden över våra kostnader. Kostnader minskas inte bara genom personalnerdragningar, men ibland hamnar vi en situation där det inte går att undvika, säger Tomas Qvist.
Hur uppsägningarna ska gå till är inte klart, om anställda kommer att erbjudas avgångsvederlag, om det blir "sist in, först ut" eller andra lösningar.
-Vi har inlett diskussionerna med de fackliga organisationerna.
Statsminister Fredrik Reinfeldt beklagar varslen och säger att situationen är allvarlig och jobbig för alla som berörs.
Han säger samtidigt att Sverige inte är i samma kris liknande den 2008-2009.
-Nej, det är vi inte, säger han till TT.
Han tillägger också att varsel inte behöver leda till arbetslöshet. Men han uttrycker ändå oro.
-Jag är orolig därför människor nu blir oroliga, säger han.
Näringsminister Annie Lööf (C), säger att det är "riktigt tunga besked" som nu kommer från Ericsson och andra.
-Det är ofantligt tungt när företag efter företag varslar, säger hon och tillägger att det särskilt gäller de enskilda och de kommuner som nu drabbas av varslen.
Neddragningarna sker inom alla personalgrupper, såsom försäljning, administration, forskning, produktion och tjänsteleveranser. Bland affärsområdena är det främst nätverksdelen som drabbas.
De enda orter som klarar sig där Ericsson har verksamhet i Sverige är Falun, Hudiksvall, Kalmar och Katrineholm.
Göran Appelqvist från akademikerfacket Sveriges Ingenjörer på Ericsson, säger att nerdragningarna inte kommer som någon överraskning eftersom det en tid varit känt att vissa delar av företaget är olönsamma. Enligt Appelqvist kommer det inte gå att klara en så här stor neddragning utan uppsägningar.
-Med en så här stor numerär kommer det inte gå med naturliga avgångar. Uppsägningar blir oundvikliga.
Individuella besked till de som berörs beräknas kunna ges i mars 2013. Dessutom kommer antalet konsulter och visstidsanställda också att minskas avsevärt.
-Det kan kanske visa sig i slutänden att antalet jobb som försvinner inte blir riktigt så här stort, säger Bengt Fogelberg, ordförande för tjänstemannafacket Unionen på Ericsson i Kista med 2 000 medlemmar.
Den 30 september 2012 uppgick det totala antalet anställda i Sverige till 17 768.
Martin Nilsson, telekomanalytiker på Handelsbanken, är överraskad av varslet.
-Det måste jag säga. Det handlar ju om åtta till nio procent av alla anställda i Sverige, säger han till TT.
Inte bara Ericssons anställda påverkas, mängder av underleverantörer lär få krympande orderböcker.
-Det är klart att det här kommer att slå. Många underleverantörer finns i Sverige, säger Anders Ekdahl, vd på underleverantörsföreningen Sinf.
Hur mycket är omöjligt att säga, men han refererar till den barometer som Sinf släppte på tisdagen, som bland annat pekade på att 35 procent av underleverantörerna hade mindre försäljning nu jämfört med andra kvartalet. Det var dubbelt så många som vid mätningen i augusti. Samma mönster gäller orderingången.
-Det här påminner alldeles för mycket om 2008, den djupa krisen som var då, säger Anders Ekdahl.
Ericsson-aktien steg omedelbart efter beskedet, men föll sedan snabbt tillbaka. Vid lunchtid hade kursen sjunkit med ungefär 0,3 procent.
(TT)
